各会员单位：

根据《浙江省技能人才评价机构管理办法（试行）》《浙江省技能人才评价监督管理办法》及宁波市人社局《关于加强职业技能等级认定工作的若干意见》（甬人社办发〔2023〕8号），结合我市"无废城市"建设、环保设施运维规范化要求，宁波市生态环境保护协会拟于2026年8~11月集中开展生态环境类职业技能等级培训与认定。本次工作不止于"发证书"，更着眼于推动一线治理人员从"会操作"向"懂工艺、能优化、守合规"跃升，服务宁波环保行业整体技能水位抬升。现发布报名通知：

一、认定工种与技能进阶路径

严格对标国家职业标准，三个工种均开五级/初级、四级/中级、三级/高级，并明确各等级对应的岗位能力预期，引导从业人员逐级成长：

鼓励具备年限与业绩的初级持证人直接报名中级，形成"考—用—再考"的螺旋上升。

二、培训安排：报名即能力诊断

2026年度技能培训由宁波职业技术大学牵头实施，协会同步转发并在报名阶段同步采集参培人员现岗位、现有等级、薄弱模块，用于分班教学（基础班/进阶班/高阶工艺班）。

培训模式依旧采用"线上+线下"，以线下为主，重点强化有限空间作业、在线监测数据逻辑、药剂投加计算、突发超标应急等一线高频难点。

安排课时按照标准规定（初级工不少于36学时、中级工不少于48学时、高级工不少于60 学时），技能培训时间初级、中级、高级分别是2.5天、3天、3.5天。注：此学时时长及技能培训时间仅做参考，详细情况以宁波市人力资源和社会保障局下发的通知为准。

三、关于职业技能提升补贴

自2026年起，宁波市虽取消参保职工职业技能提升补贴发放政策，但证书效用不降反升：一是根据《排污许可管理条例》相关规定，排污许可证明确污染防治设施运行和维护管控要求；其中第二十一条规定排污单位应当落实环境管理台账制度。污染防治设施稳定运行依赖规范操作，运维人员能力与资质可作为保障设施正常运行、落实许可证运维管控要求的重要支撑条件；二是污染治理设施第三方运营项目投标的个人资质补充之一；三是“依据高技能人才与专业技术人才职业发展贯通相关政策，符合条件人员可申报职称评审。”请各单位把"考证"纳入职工在岗继续教育学时，而非个人自愿消费。

四、认定时间及后续成长机制

拟于2026年8月~11月由宁波职业技术大学开展培训，培训结束后协会将随即开展认定，具体日程另行通知。为放大单次认定对行业技能的长期效应，协会同步建立二项配套：

持证人员继续教育库——每年至少1次新工艺（如废水新污染物处理、RTO节能改造、固废协同处置）公益研修；

行业技能竞赛种子池——高级工合格人员择优推荐参加市级、省级、国家级生态环境类职业技能竞赛，以赛促练。

各单位应高度重视，抓紧组织落实，确保符合条件人员全部完成报名。（甬环宝扫码/材料提交：姓名+企业+工种+拟报等级+现有证书等级），以便提前编班与考题适配。

五、报名须知

报名方式：扫描下方“甬环宝”小程序二维码进行报名。

报名条件：附件1及附件3

联系人：钱岗辉

联系电话：0574-83026592

 附件：1、《职业技能等级认定申报条件》

2、《职业技能等级认定收费标准》

   《职业技能等级培训收费标准》

3、《工作年限证明》

宁波市生态环境保护协会

2026年7月27日